Auch für große Firmen lohnt sich der Einsatz einer externen Fachkraft für Arbeitssicherheit.

Warum?

Häufige Nachteile von Großunternehmen im Vergleich zu kleinen und mittelständischen Firmen:

• Alle Mitarbeiter wirklich in Arbeitsschutz ein zu binden, ist schwieriger

• Persönlicher Kontakt zu Fachkraft ist geringer

• Durchgehende Kommunikation

• Informationsfluß durch alle Hierarchien dauert

• Längere Entscheidungswege

• Große unüberschaubare Organisationsstruktur

Vorteile:

• Betriebsblindheit wird entgegen gewirkt

• Synergien von anderen Firmen fließen ein

• Neue Impulse bzw. Ideen von außen

• Flexibilität durch befristete Aufträge

• Ad hoc-abrufbare Fachkräfte

• Festpreise für tatsächlich geleistete Arbeit

• Überschaubare Kosten (keine Lohnfortzahlungen etc.)

Warum? 

• Eigene Fachkräfte für Arbeitssicherheit werden zeitlich entlastet

• Personelle Engpässe werden abgefangen

• Hauseigene Fachkraft kann sich auf besonders wichtige Projekte konzentrieren.

• Zusätzliches Wissen oder Spezial-Wissen

•  „Der Prophet gilt nichts im eigenen Land, sprich Firma“ – d. h. wird weniger geglaubt, Bedeutsamkeit und Leistung wird häufig verkannt. Biblische Weisheit.

• Abwechslung in der Unterweisung durch andere Dozenten

• Keine Kosten bei Erkrankung, durch Urlaub etc.

• Stehen besonders im Blickfeld für Überprüfungen durch Berufsgenossenschaft und im Interesse der Öffentlichkeit.